Hi! 这里是河马保 | 网站地图
2025-08-03 15:09:27 | 星期日

企业给员工保险的缴纳比例是多少?多少钱一个月?

原创:安琪 2024-05-31 14:39:04 893
大家缴纳的保险是公司社保,一个月需要缴纳的社保总费用大约是1500元到2000元左右,其中30%由员工本人承担,70%左右用人单位承担。缴纳的具体费用是不确定的,因为和员工本人的缴费基数有关,缴费基数越高,社保费用也会越多。

对于员工来说,企业为员工缴纳社保是必须的,这也是一件好事,因为交了社保以后,员工生活的各个方面都能够享受到对应的保障,不过对于员工本人来说,自己也是需要缴纳相应的费用的,很多员工最近都比较好奇企业给员工保险多少钱一个月,下面就和小编一起了解一下吧。

一、企业给员工保险多少钱一个月

大家缴纳的保险是公司社保,一个月需要缴纳的社保总费用大约是1500元到2000元左右,其中30%由员工本人承担,70%左右用人单位承担。缴纳的具体费用是不确定的,因为和员工本人的缴费基数有关,缴费基数越高,社保费用也会越多。

在缴纳职工社保的时候,缴费基数是由职工去年月平均工资来进行计算的,所以有些人的缴费基数比较低,也有一些人的缴费基数比较高,具体要看个人的工资,具体情况大家可以去咨询保险公司的负责人或者是咨询社保部门。

企业给员工保险多少钱一个月

二、企业给员工保险的缴纳比例是多少

企业给员工缴纳的社保包含有5种,不同的险种对应的比例不一样。

比如个人要承担的养老保险是8%,单位则要承担20%。医疗保险个人需要承担2%,单位需要承担8%,另外个人还需要缴纳三元钱的大病保险。失业保险个人只需要承担0.2%,用人单位承担0.8%,其余的生育保险以及工伤保险则是由用人单位承担,个人不需要缴费而且用人单位也会根据员工工作的性质去调整工伤保险缴纳的比例,所以大家不用担心。

三、企业给员工保险可以不交吗

不行,单位必须给员工依法缴纳社保是不能够不交的,员工本人也必须依法缴纳社保,这样自己的生活才能够有所保障。

根据社保法的相关规定,只要我们是在用人单位里面工作单位就有给员工缴纳社保的义务,无论是用人单位,还是员工本人都不可以随意停保,即使有些人会和用人单位签署自动放弃社保的文件,其实这种文件并没有法律约束,是不符合规定的。

企业给员工保险多少钱一个月相关的内容分享就与大家介绍到这里了,企业给员工购买保险是比较有必要的,只有给员工买了保险,员工才可以享受到对应的保障。所以大家要学会依法保护个人的权利,维护自己的利益。

更多保险问题,咨询专业老师快速解答

进入微信搜索微信号:YKJ6060(点击复制微信号)

- 正文结束 -
  • 相关文章

平安退保可以在手机上操作吗?退保的注意事项有哪些?

可以的,但保单状态需满足在需为交费有效或自垫有效状态,但高风险客户、私密件等特殊保单不支持线上退保‌。对于线上保单,也就是互联网保险产品,平安保险是支持手机上退保的。
2025-08-01 16:36:02
162

购买交清增额保险是什么意思?注意事项有哪些?

交清增额是分红型保险特有的红利处置方式,指将年度分红作为趸交保费,用于购买原保险的保额增量部分‌。例如:年缴保费2000元,若当年分红30元,则这30元会转化为新增保额‌。
2025-07-30 09:14:38
404

平安鑫利两全保险分红型介绍,固定返还+分红机制!

投保年龄‌:出生满28天至60周岁‌,老中青都有覆盖到位;保险期间‌:至被保险人80周岁‌;缴费方式‌:趸交/5/10/15/20/30年交‌,适配不同人群的需求
2025-07-28 09:08:25
643

国寿鑫如意年金保险白金版投保要求是什么?提供什么保障?

投保年龄范围:该款保险的年龄要求比较广,可以支持出生满28天到70周岁之间的人投保,对于年龄并没有严格的限制,大多数的人都可以投保成功。只是一些上了年纪的人,如果有投保的需要,就可以考虑这一款产品。
2025-07-25 08:45:29
1017

平安保险重疾退保可以退多少钱?退保流程是怎样的?

取决于退保的时间。犹豫期内退保在保险产品的犹豫期之内去退保,保险公司可以给大家退还全部的保费。犹豫期的时间一般是10~15天不等,但是具体多久就要看产品的实际约定了。
2025-07-23 15:50:33
739

成功复制微信号

前往微信搜索添加...